為充分發揮研究生群體的資源優勢，行成生涯規劃的“傳幫帶”格局，實現“以研帶本”的構想，培養合格的“生涯朋輩引路人”，讓在校學生有能力“自助、助人”，充分體驗生涯管理的魅力，感知自我的內在力量；同時解決研究生新生群體中普遍存在的對前路迷惘、對未來去向困惑、拖延症等問題；泛亞電競app下載組織、開展生涯特訓營活動，希望通過係列的特訓課程，“讓現在的你喜歡未來的自己，讓未來的你感謝現在的自己。”
2017年12月6日下午13：30，泛亞電競app下載生涯特訓營第三次集訓在西城校區教1-209會議室如期開課。此次集訓邀請了中國航空規劃設計研究總院有限公司人力資源部高東升部長帶來課程分享。泛亞電競app下載輔導員王國亭老師主持了開課儀式。
課程伊始，高部長先和同學們進行了交流，並詳細詢問了每位同學對課程的期待及目前存在的生涯困惑。針對同學們的疑惑，高部長從職業生涯規劃的核心概念、企業招聘選擇什麼樣的學生、大學生就業選擇什麼樣的企業三個主題有針對性的進行了分享。
高部長首先詳細闡述了職業生涯發展的五個階段：探索期、形成期、突破期、穩定期、衰退期，指出了每個階段的核心關鍵詞；接著高部長解釋了企業招聘應屆畢業生時關注的因素：潛質、學習成績、實習經曆、人際溝通、一技之長等，重點解釋了潛質的內涵即成長性是企業關注的核心，並使用冰山模型進一步解讀了為什麼潛質是企業最關注的核心因素；接著，針對大學生首次擇業應該關注的因素，高部長指出人才成長平台、薪酬、區域、領導風格、人際關係等是應屆畢業生應予以重點考慮的因素，並指出人才成長平台應是應屆畢業生就業時首要考慮的因素，高部長還通過分享行業數據進行了論證，並親自教授在場的同學如何辨別企業人才平台的成熟度；最後，高部長介紹了中航規劃的人才成長指引路線、人才成長途徑、人才培養體係。
高部長深入淺出、專業認真的講解，使在場同學的收獲豐碩。同時也標誌著泛亞電競app下載特訓營第三次集訓活動的成功舉行，為學院進一步完善專業人才培養途徑、舉措、機製，推進校企深度合作，建立、健全畢業生就業長效機製開創了良好局麵，打下了良好的基礎。
活動最後，泛亞電競app下載黨委書記田林為高東升部長頒發了特訓營“黃埔一期”特訓講師聘書。
撰稿：張璐
王國亭
拍照：張璐
審核：王國亭
